Programmi formativi
Crea percorsi formativi complessi con corsi, test, attività ed eventi dal vivo. Assegna automaticamente la formazione per ruolo, reparto o data di assunzione e lascia che i responsabili seguano i progressi in tempo reale.
Percorsi formativi e automazione
Vai oltre i corsi isolati e passa a veri programmi di sviluppo dei dipendenti.
Combina qualsiasi tipo di modulo in un unico percorso formativo: corsi, lezioni, test, materiali della knowledge base, sondaggi, attività pratiche con checklist ed eventi dal vivo.
Il sistema permette di costruire percorsi flessibili e articolati in più fasi, con avanzamento parallelo o sequenziale, e di configurare con precisione le regole di sblocco dei nuovi livelli: accesso libero, sequenziale morbido o sequenziale rigoroso, subordinato al superamento dei test.
Dimentica l'amministrazione manuale: la piattaforma iscrive automaticamente al programma i dipendenti giusti quando entrano nel portale, vengono promossi o passano a un determinato reparto o gruppo.
Aumenta la motivazione con la gamification, calcolando punti XP personalizzati per ogni tappa, e rilascia subito certificati verificabili con il tuo marchio.
Nel frattempo, responsabili e mentor restano sempre informati: nella «Dashboard del responsabile» (scheda Osservatore) possono seguire i tassi di completamento dettagliati e i progressi di apprendimento in tempo reale di ogni membro del team.
Funzionalità correlate
Eventi e webinar
Pianifica webinar ed eventi in presenza, accetta le iscrizioni e traccia le presenze. Raccogli automaticamente i feedback e inserisci gli eventi dal vivo nei percorsi formativi.
Scopri di piùAutomatizza l'onboarding dei neoassunti
Avvia percorsi per reparto, struttura le tappe giornaliere, coinvolgi i mentor, monitora le checklist ed esegui sondaggi pulse sull'inserimento.
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