Qu'est-ce que l'intégration de Brusnika.LMS avec Odoo ?

C'est une intégration qui relie la formation des collaborateurs à l'environnement RH et de travail d'Odoo. Les collaborateurs et les services sont synchronisés depuis Odoo RH, la LMS utilise l'authentification unique, et les événements de formation et les sessions de formation peuvent être renvoyés vers Odoo.

Les collaborateurs doivent-ils se connecter séparément à Brusnika.LMS ?

Non. Lorsque les collaborateurs ouvrent la LMS depuis Odoo, l'authentification unique est utilisée. Odoo envoie une requête signée, et Brusnika.LMS la vérifie et crée automatiquement la session du collaborateur.

Quelles données des collaborateurs sont synchronisées ?

L'intégration utilise les données de hr.employee. La LMS reçoit les informations nécessaires pour créer et mettre à jour les profils des collaborateurs, notamment le nom, l'e-mail professionnel, l'intitulé de poste et le service.

Les services sont-ils synchronisés ?

Oui. Les enregistrements hr.department sont importés avec leurs services parents, ce qui conserve la hiérarchie organisationnelle dans la LMS.

La formation peut-elle être organisée par service ?

Oui. Une fois la structure organisationnelle synchronisée, Brusnika.LMS peut s'appuyer sur les informations de service pour organiser et attribuer la formation.

Le calendrier d'Odoo est-il synchronisé ?

Oui. Les sessions de formation de Brusnika.LMS peuvent être synchronisées avec calendar.event dans Odoo. Les événements du calendrier peuvent inclure les participants, les heures de début et de fin et le lieu.

Faut-il des compétences en programmation pour installer l'intégration ?

Aucune programmation n'est requise pour l'installation standard. Installez Brusnika LMS depuis Odoo Apps et configurez les paramètres de connexion dans Odoo et dans Brusnika.LMS.

L'intégration fonctionne-t-elle avec Odoo Online ?

Cela dépend du modèle de déploiement et des capacités de votre version d'Odoo. Nous recommandons de vérifier la compatibilité de votre version et de votre configuration d'Odoo avec le module Brusnika LMS avant le déploiement.

Brusnika.LMS prend-elle en charge SCORM et H5P ?

Oui. Brusnika.LMS prend en charge les principaux formats d'e-learning, dont SCORM et les contenus interactifs H5P.

Puis-je utiliser l'intégration pour l'accueil des nouveaux collaborateurs ?

Oui. Odoo fournit à la LMS les collaborateurs et la structure organisationnelle, après quoi vous pouvez attribuer dans Brusnika.LMS des programmes d'intégration, des cours, des tests et des listes de contrôle.

Odoo peut-il rester notre principal système RH pendant que Brusnika.LMS gère la formation ?

Oui. C'est l'un des principaux scénarios d'intégration : Odoo reste la source des données des collaborateurs et de l'organisation, tandis que Brusnika.LMS gère la formation, l'évaluation, le développement et les connaissances de l'entreprise.

Ai-je besoin d'une licence Brusnika.LMS distincte ?

Oui. Une offre Brusnika.LMS est nécessaire pour utiliser la LMS. Le tarif dépend du nombre d'utilisateurs et de l'offre choisie.

Qui peut m'aider pour l'intégration ?

Contactez-nous : nous pouvons vous aider à vérifier la compatibilité avec votre configuration Odoo, à configurer l'intégration et à lancer la formation de vos collaborateurs.

LMS dans Odoo — Brusnika.LMS

La formation des collaborateurs directement dans Odoo

Intégrez la formation des collaborateurs dans Odoo et développez vos équipes là où elles travaillent déjà. Brusnika.LMS s'intègre à Odoo RH, offre l'authentification unique (SSO) et relie la formation aux collaborateurs, à la structure organisationnelle et au calendrier de l'entreprise.

Cours · Tests · Enquêtes · Compétences · PDI · Base de connaissances · Nika.AI

Connectez Brusnika.LMS à Odoo et faites de la formation une partie de l'environnement de travail quotidien de vos collaborateurs.

Les collaborateurs ouvrent la LMS directement depuis Odoo et sont connectés automatiquement — sans identifiant ni mot de passe distincts. Les collaborateurs et les services sont synchronisés depuis Odoo RH, et les sessions de formation planifiées peuvent s'afficher dans le calendrier d'Odoo.

Les événements de formation sont également renvoyés vers Odoo : les attributions et achèvements de cours peuvent apparaître sous forme d'activités et de messages du chatter sur la fiche du collaborateur.

Ce que vous apporte l'intégration

Un environnement connecté

Les collaborateurs n'ont pas à passer sur une plateforme distincte ni à saisir un autre identifiant et un autre mot de passe. Brusnika.LMS s'ouvre directement depuis Odoo.

Synchronisation automatique de la structure RH

Les collaborateurs et les services sont importés depuis Odoo RH avec la hiérarchie organisationnelle. Il est ainsi plus simple d'organiser la formation selon la structure réelle de votre entreprise.

Une formation liée au calendrier de travail

Les sessions de formation de la LMS peuvent être synchronisées avec le calendrier d'Odoo, avec les participants, les heures de début et de fin et le lieu.

L'activité de formation remonte dans Odoo

Les attributions et achèvements de cours peuvent apparaître sur les fiches des collaborateurs sous forme d'entrées mail.activity et de messages du chatter. La formation s'inscrit dans le contexte de travail du collaborateur au lieu d'être un processus à part.

Ce que vous pouvez faire avec Brusnika.LMS dans Odoo

Brusnika.LMS offre un environnement complet pour la formation et le développement des collaborateurs :

Formation — formation en ligne, en présentiel et mixte.
Cours et programmes — créez des parcours d'apprentissage structurés.
Tests — vérifiez les connaissances et évaluez les résultats de la formation.
Enquêtes — recueillez les retours des collaborateurs et sur la formation.
Compétences — gérez les compétences et les profils de poste.
PDI — créez des plans de développement individuels.
Évaluation à 360° — recueillez les retours des managers, des collègues et des collaborateurs directs.
Base de connaissances — stockez les connaissances, les instructions et les supports pédagogiques de l'entreprise.
Nika.AI — créez des contenus de formation et des tests, et exploitez votre base de connaissances grâce à l'IA.

Cas d'usage

Intégration des nouveaux collaborateurs

Dès qu'un collaborateur apparaît dans la structure d'Odoo, il peut être inscrit à un programme d'intégration dans Brusnika.LMS. Les nouveaux collaborateurs reçoivent les cours, les supports et les vérifications de connaissances dont ils ont besoin.

Formation obligatoire

Attribuez des cours obligatoires sur les politiques, la sécurité, la conformité, les produits et les standards internes, et suivez leur achèvement dans la LMS.

Formation par service

Comme hr.department est synchronisé depuis Odoo, Brusnika.LMS peut s'appuyer sur votre structure organisationnelle réelle et aider à organiser la formation par service.

Sessions de formation d'entreprise

Les formations planifiées dans la LMS peuvent être synchronisées avec le calendrier d'Odoo. Participants, dates, horaires et lieux sont disponibles dans le calendrier que les collaborateurs utilisent déjà.

Développement des collaborateurs

Utilisez les compétences, l'évaluation à 360°, les profils de poste et les plans de développement individuels pour relier la formation au développement de chaque collaborateur.

Comment fonctionne l'authentification unique (SSO)

Les collaborateurs n'ont pas besoin de s'authentifier séparément lorsqu'ils ouvrent la LMS depuis Odoo.

Le collaborateur clique sur « Ouvrir la LMS » dans Odoo.
Le module Python d'Odoo génère une URL signée.
L'URL contient l'identifiant du collaborateur, son e-mail, l'horodatage et l'indicateur d'administrateur.
La signature est générée avec HMAC-SHA256.
Brusnika.LMS vérifie la signature et crée la session de l'utilisateur.
Le collaborateur est dirigé directement dans Brusnika.LMS.

Aucun identifiant ni mot de passe supplémentaire n'est nécessaire.

Ce qui est synchronisé

Données Odoo	Ce qui se passe
`hr.employee`	Les collaborateurs sont importés dans la LMS avec leur nom, leur e-mail professionnel, leur intitulé de poste et les autres données de profil disponibles
`hr.department`	Les services sont synchronisés avec leurs services parents, en conservant la hiérarchie organisationnelle
`calendar.event`	Les sessions de formation de la LMS sont créées comme événements du calendrier d'Odoo, avec participants, horaires et lieu
`mail.activity`	Les attributions de formation et les autres événements de formation peuvent apparaître comme activités sur la fiche du collaborateur
Chatter	Les événements de formation peuvent apparaître comme messages sur la fiche du collaborateur

Une connexion bidirectionnelle entre la LMS et Odoo

L'intégration ne se limite pas à l'import des collaborateurs.

Odoo → Brusnika.LMS

collaborateurs ;
services ;
structure organisationnelle ;
données nécessaires à l'accès des collaborateurs.

Brusnika.LMS → Odoo

événements de formation ;
activités des collaborateurs ;
messages du chatter ;
événements de calendrier pour les formations planifiées.

Odoo reste ainsi le système des données collaborateurs et opérationnelles, tandis que Brusnika.LMS fournit l'environnement dédié à la formation et au développement.

Configuration en 5 étapes

Installez Brusnika LMS depuis Odoo Apps — trouvez Brusnika LMS dans la boutique Odoo Apps et installez le module comme n'importe quelle application Odoo.
Saisissez l'URL de la LMS et le secret SSO — dans Odoo, ouvrez Formation → Paramètres → Brusnika LMS et saisissez l'URL de votre Brusnika.LMS et le secret de l'authentification unique.
Configurez l'intégration dans la LMS — dans le panneau d'administration de Brusnika.LMS, ouvrez Paramètres → Intégration Odoo et saisissez l'URL d'Odoo, le nom de la base de données et la clé API.
Testez la connexion — cliquez sur « Tester la connexion ». La LMS vérifie l'accès à Odoo et affiche le nombre de collaborateurs disponibles.
Commencez la formation — une fois l'intégration configurée, les collaborateurs accèdent à Brusnika.LMS depuis Odoo en un clic, sans identifiant distinct.

Questions fréquentes

Formez vos collaborateurs sans quitter Odoo

Connectez Brusnika.LMS à Odoo et réunissez les données RH, la formation et le contexte de travail dans un écosystème connecté.

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