绩效管理（即将推出）

绩效管理与 KPI 分解（即将推出）

从被动跟踪转向透明的目标管理框架。Brusnika.LMS 即将推出的模块将实现端到端的绩效管理流程：从高层战略目标一直到员工个人的 KPI。可在各事业部和部门之间分解关键指标，分配任务权重，并实时监控达成率。

其主要优势在于与学习的无缝融合：当员工缺乏达成目标 KPI 所需的特定技能时，平台会自动推荐相关课程、知识库资料和成长路径。所有绩效分析、目标完成历史以及与培训的关联，都将集中呈现在统一的管理者和 HR 仪表盘中。